為激勵(lì)生產(chǎn)一線員工勇?lián)姑?、接續(xù)奮斗,營(yíng)造“學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)、強(qiáng)素質(zhì)”的良好氛圍,進(jìn)一步鞏固“傳幫帶”活動(dòng)成效。5月24日,華瑞公司在生產(chǎn)加工廠舉辦專題經(jīng)驗(yàn)分享交流會(huì)。加工廠相關(guān)負(fù)責(zé)人和“傳幫帶”師徒參加會(huì)議。
本次交流會(huì)緊緊圍繞安全生產(chǎn)過(guò)程中“應(yīng)急事故預(yù)防和處理”展開交流。在生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng),師傅們以高度的責(zé)任心、扎實(shí)的專業(yè)技能、迅速的反應(yīng)能力和積極的進(jìn)取心多角度進(jìn)行了分享。會(huì)上,徒弟們談心得、談體會(huì),并結(jié)合工作實(shí)際,帶著問(wèn)題與師傅們勤取經(jīng)、勤討論,會(huì)議成效顯著。
華瑞公司連續(xù)兩年開展“師帶徒、結(jié)對(duì)子”傳幫帶活動(dòng),幫助一線生產(chǎn)員工盡快適應(yīng)崗位工作,熟練掌握各項(xiàng)安全生產(chǎn)操作規(guī)程,獨(dú)立完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)和團(tuán)隊(duì),促使新老職工不斷提升工作能力,形成和諧、互助的企業(yè)文化。
下一步,華瑞公司將就相關(guān)活動(dòng)內(nèi)容進(jìn)行考核,力爭(zhēng)“傳”出技能、“幫”出成長(zhǎng)、“帶”出團(tuán)隊(duì),為公司一線人才隊(duì)伍建設(shè)夯實(shí)基礎(chǔ),助力公司高質(zhì)量發(fā)展。